Марк Зукърбър разясни новите съкращения поради увеличаването на разходите за изкуствен интелект и не изключи възможността от бъдещи прекратявания на работа

Мета обявява планувани намаления: причини и реакция на служителите

Главният изпълнителен директор на компанията Метa, Марк Цукърбърг, обясни предстоящата вълна от освобождавания като следствие от увеличаването на капитала за развитие на изкуствения интелект (ИИ). Според него в структурата на разходите на компанията преобладават две категории – компютърна инфраструктура и персонал. Ако компанията инвестира повече средства в едната, остава по-малко ресурси за другата, което принуждава „съкращаването на размера на екипа“.

> *„В нашата компания имаме два основни източника на разходи: компютърна инфраструктура и хора… Затова трябва да намалим размера на компанията“,* — заяви Цукърбърг на среща с подчинените.

Той подчертал, че реорганизацията на отделите около новата структура „AI native“ и проекта за създаване на ИИ‑агенти не е свързана пряко със съкращенията на персонала.

Реакция на служителите

Някои работници от Метa открито изразиха недоволство от новините за намаления. Главният изпълнителен директор отбелязал, че освобождаванията „не са свързани с принуждаването на всички служители да използват инструменти ИИ, нито с повишаването на ефективността на работа“. Въпреки това добавил, че ще наблюдава развитието на ситуацията и обещал да предостави по-подробна информация в най-скоро време.

Планирани действия за следващите седмици

- 20 май – планирано намаление от около 10 % на персонала.

- Втората половина на годината се очаква още една вълна освобождавания, но конкретните детайли все още не са разкривани.

Главният изпълнителен директор отказал да коментира дългосрочните планове на Метa за развитие на ИИ и структурата на компанията.